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  • 15/05/2012
    a cura di: Segreteria Organizzativa Corsi
    Gli aperitivi di TREnD Sophia

    Solcare il mare tra il dire e il fare: Le mappe mentali per la produttività individuale e di gruppo
    Seminario con il Prof. Alberto Scocco de "Le Mappe del Pensiero"
    23 maggio ore 14.30-17.30

  • 10/05/2012
    a cura di: Coordinatore Area Sicurezza, Ambiente e Sistemi di Gestione
    A Roma il Congresso Europeo di Behavior-Based Safety (B-BS)

    VIII CONFERENZA INTERNAZIONALE A.A.R.B.A.(Association for the Advancement of Radical Behavior Analysis)
    Roma 7-8 giugno 2012
    Pontificia Università Urbaniana

     

  • 10/05/2012
    a cura di: Ing. G. Fusco- Direzione Generale
    Nuovo Accordo di Partnership per TREnD Solutions

    enlightenedImportante accordo di partnership con FT&A per lo sviluppo della B-BS (Behavior–Based Safety) e dell’ OBM (Organizational Behavior Management).

  • 04/05/2012
    a cura di: Direzione Area Formazione
    Approvazione dei Criteri di qualifica del Formatore – aggiornamento

    Il Documento relativo ai Criteri di Qualifica del Formatore sarà, salvo sorprese dell’ultima ora, recepito in un decreto interministeriale Salute-Lavoro, previo accordo in Conferenza Stato-Regioni, e probabilmente approvato entro pochi mesi.
    Trend Solutions da avvio alla 5^ edizione straordinaria del percorso di specializzazione con esame abilitante “IL FORMATORE ALLA SICUREZZA SUL LAVORO”.
     

  • 19/04/2012
    a cura di: Dott. Leonardo Scatolini, Membro del Comitato 5 per la qualificazione della figura del formatore; Coordinatore Area Sicurezza e Ambiente di TREnD Solutions
    Nota del Dott.Leonardo Scatolini in merito all'approvazione dei Criteri di qualifica del Formatore

    Approvati in Commissione consultiva permanente, sulla base del documento elaborato nel Comitato speciale n° 5, i «Criteri di qualificazione della figura del formatore per la salute e sicurezza sul lavoro, anche tenendo conto delle peculiarità dei settori di riferimento», ai sensi dell’art. 6, comma 8, lett. m-bis) del D.Lgs. n° 81/2008 e s.m.i..

  • 19/04/2012
    a cura di: Dott.ssa G. Alvaro– Direttore Area Formazione, Consigliere Nazionale AiFOS
    Criteri di Qualificazione della Figura del Formatore per la Salute e Sicurezza sul Lavoro

    enlightenedApprovazione, in Commisione consultiva permanente, del documento indicante i «Criteri di qualificazione della figura del formatore per la salute e sicurezza sul lavoro» ai sensi dell’art. 6, comma 8, lett. m-bis) del D.Lgs. n° 81/2008 e s.m.i.

  • 09/04/2012
    a cura di: Direzione Area Formazione
    Valutazioni gradimento attivita' formativa

    Trend Solutions pubblica sul proprio sito i risultati di gradimento alle attività formative erogate.

  • 22/03/2012
    a cura di: Direzione Area Formazione
    La collaborazione degli Organismi Paritetici alla Formazione

    Il parere dell'Avvocato Rolando Dubini.

  • 05/03/2012
    a cura di: Direzione Area Formazione
    Accordo Stato-Regioni Formazione Addetti Attrezzature

    Approvato il 22 febbraio l’Accordo Stato- Regioni inerente la formazione  degli addetti alle attrezzature di lavoro in attuazione dell’art. 73 comma 5 del D.Lgs 81/2008 e s.m.i.

  • 02/02/2012
    a cura di: Segreteria Organizzativa Corsi
    CALENDARIO CORSI NEW!

    enlightened Calendario Attività Formativa 2012

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| a cura di: Direzione Area Formazione

Pubblicato in G.U. l’Accordo Stato Regioni sulla Formazione per Lavoratori, Dirigenti, Preposti, Datori di Lavoro/RSPP


Pubblicati in Gazzetta Ufficiale n.8 dell’11 gennaio 2012 i testi ufficali dell’Accordo Stato Regioni approvato lo scorso 21 dicembre.

L’Accordo definisce la durata, i contenuti minimi, le modalità della formazione e l’aggiornamento dei lavoratori, dei preposti e dei dirigenti (ai sensi dell’articolo 37, comma 2, del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81), la formazione per lo svolgimento diretto da parte del datore di lavoro dei compiti di RSPP (ai sensi dell’ art. 34, commi 2 e 3 del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81).

LE NOVITÀ PRINCIPALI:
La durata minima della formazione per i Dirigenti è di 16 ore.

Individuazione della durata minima complessiva della formazione per i Lavoratori in base alla classificazione del rischio dell’attività aziendale:
8 ore per i settori della classe di rischio BASSO,
12 ore per i settori della classe di rischio MEDIO,
16 ore per i settori della classe di rischio ALTO.

Formazione e-learning consentita per:
•    Formazione generale dei Lavoratori;
•    Formazione Dirigenti;
•    I corsi di aggiornamento previsti per lavoratori, preposti e dirigenti con durata minima di 6 ore e inerenti: aspetti giuridico normativi, tecnici, gestionali, fonti di rischio e misure di prevenzione;
•    La formazione dei preposti inerente aspetti giuridico normativi e tecnici- punti da 1 a 5 del paragrafo 5 dell’Accordo;
•    Progetti formativi sperimentali.

TREND Solutions offre il proprio supporto per:
•    attività formative in presenza, in e-learning e blended learning.
•    coadiuvare  le Aziende che vogliano procedere all’erogazione delle previste attività formative mediante l’utilizzo di  proprio personale interno.

Clicca QUI per approfondire il testo dell'accordo per Lavoratori, Preposti, Dirigenti
Clicca QUI per approfondire il testo dell'accordo per DL/RSPP

30 gennaio 2012 ore 9,00-13,00 Convegno di studio AiFOS

Parteciperà ai lavori il Dott. Lorenzo Fantini, Dirigente delle Divisioni III e VI Direzione Generale delle Relazioni industriali e dei Rapporti di lavoro del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, nonché Membro della Commissione consultiva permanente per la salute e sicurezza sul lavoro.

Clicca QUI per scaricare la scheda di iscrizione al Convegno del 30 gennaio

 

 

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SOLCARE IL MARE TRA IL DIRE E IL FARE: LE MAPPE MENTALI PER LA PRODUTTIVITA' INDIVIDUALE E DI GRUPPO
Seminario con il Prof. Alberto Scocco de "Le Mappe del Pensiero"
23 maggio ore 14.30-17.30

Per scaricare l'invito al Seminario cliccare QUI


 

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